Fiche métier: Chargé.e de mission sociale

Chargé.e de mission sociale en bref

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Domaine d'études : Sciences Sociales

Secteur d'activité : Services Publics

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Description générale du métier

Le/la Chargé(e) de Mission Sociale est un(e) professionnel(le) spécialisé(e) dans la mise en œuvre et la gestion de projets sociaux au sein d'organisations publiques ou associatives. Son rôle est de concevoir, coordonner, et évaluer des programmes sociaux visant à améliorer le bien-être des individus et des communautés.

Principales responsabilités et tâches quotidiennes

- Concevoir et développer des projets sociaux en lien avec les besoins des communautés.

- Coordonner les équipes impliquées dans la mise en œuvre des projets.

- Assurer la gestion administrative et budgétaire des actions menées.

- Participer à la veille stratégique et législative dans le domaine social.

- Collaborer avec les partenaires locaux, les institutions publiques et les réseaux associatifs.

- Évaluer l'impact des projets et proposer des améliorations.

- Rédiger des rapports et des bilans destinés aux financeurs et partenaires.

Compétences requises

Techniques

- Connaissance approfondie des politiques sociales et de leur cadre législatif.

- Capacité à gérer un projet, y compris la budgétisation et l'organisation temporelle.

- Compétence en analyse statistique pour évaluer l'impact des projets.

Interpersonnelles

- Excellente capacité de communication et de négociation.

- Sens de l'écoute et empathie envers les bénéficiaires.

- Aptitude à travailler en collaboration avec divers partenaires.

Formation et qualifications nécessaires

- Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en sciences sociales, gestion de projets, travail social, ou disciplines affiliées.

- Formations complémentaires en gestion de projet ou administration publique sont un plus.

Expérience professionnelle recommandée

- Une expérience préalable de 2 à 3 ans dans un domaine similaire (assistant social, coordinateur de projet) est souvent requise.

- Des stages ou bénévolats dans des structures sociales peuvent être des atouts importants pour débuter dans ce métier.

Environnement de travail typique

Le/la Chargé(e) de Mission Sociale travaille au sein d'organisations publiques (mairies, conseils départementaux) ou de grandes associations. Le travail s'effectue majoritairement en bureau, mais inclut également des déplacements fréquents sur le terrain pour rencontrer les bénéficiaires et partenaires.

Perspectives d'évolution de carrière

- Accès à des postes de Responsable de service ou Directeur de projet social après quelques années d'expérience.

- Opportunités de spécialisation dans des domaines précis, tels que l'insertion professionnelle, la protection de l'enfance, ou la politique de la ville.

Tendances actuelles et futures du métier

Avec une attention croissante sur les problématiques de diversité, d'inclusion sociale, et de transition écologique, le métier est en constante évolution. Les professionnels doivent être en mesure de s'adapter aux nouvelles législations et enjeux sociétaux.

Salaire moyen

- Début de carrière : entre 25 000 et 30 000 euros brut par an.

- Milieu de carrière : entre 35 000 et 45 000 euros brut par an.

Avantages et inconvénients du métier

Avantages

- Un métier porteur de sens et utile pour la société.

- Variété des missions et interactions humaines riches.

- Opportunités de travailler avec une diversité de partenaires.

Inconvénients

- Pression liée aux restrictions budgétaires et aux échéances.

- Complexité administrative parfois lourde à gérer.

- Décalage possible entre les résultats attendus et obtenus.

Exemples d'entreprises ou d'organisations qui recrutent pour ce poste

- Centres Communaux d'Action Sociale (CCAS).

- Grandes associations (Croix-Rouge, Secours catholique).

- Organismes publics tels que les services sociaux des conseils départementaux.

Conseils pour réussir dans ce métier

- Développer un réseau professionnel large pour échanger et s'inspirer.

- Se former continuellement, notamment sur les nouvelles législations et technologies sociales.

- Faire preuve de résilience et de capacité d'adaptation face aux évolutions constantes du paysage social et politique.

Cette fiche métier offre une vue complète et nuancée du rôle de Chargé(e) de Mission Sociale, essentielle pour les jeunes en orientation professionnelle souhaitant s'engager dans un domaine socialement impactant.