CFA Eve
Découvrez la Licence Professionnelle Logistique et Pilotage des Flux au CFA EVE, une formation en alternance de 12 mois qui vous prépare à maîtriser la chaîne logistique internationale, le pilotage des achats et des transports, et la gestion d'équipes logistiques. Optimisez vos compétences pour devenir responsable logistique, acheteur ou manager de transports. Formation gratuite et rémunérée, avec un diplôme délivré par l'IUT d'Evry-Val d'Essonne.
- Modules ou matières enseignés :
- Optimisation des solutions logistiques : méthodes de résolution de problèmes, outils numériques d'aide à la décision, analyses de données et techniques de prévision.
- Techniques de communication pour logisticiens : anglais professionnel, communication en entreprise, gestion des ressources humaines et management des équipes.
- Projet tutoré : gestion de projets, pilotage de projet, réalisation d'un projet de consulting en entreprise ou en management des transports.
- Analyse et optimisation de la performance : intelligence économique, audit logistique, tableaux de bord, management des opérations.
- Planification et optimisation des opérations logistiques : logistique des flux, supply chain management, logistique durable.
- Apprentissage en entreprise : mission, rapport, présentation.
- Compétences clés :
- Transversalité de la chaîne logistique.
- Analyse et optimisation des solutions de gestion logistique.
- Gestion internationale des achats ou management des transports.
- Management d'équipes logistiques et optimisation de services de transport.
- Répartition cours théoriques et pratiques :
- Cours théoriques.
- Apprentissages pratiques en entreprise via contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
- Stages ou projets :
- Apprentissage en entreprise : pilotage de mission, rapport, présentation.
- Projet tutoré : réalisation d'un projet de consulting.
Opter pour la formation de Licence Professionnelle Logistique et Pilotage des Flux au CFA EVE présente de nombreux atouts. Cette formation d'un an permet d'intégrer les compétences nécessaires pour devenir responsable logistique. Elle met l'accent sur la compréhension de la chaîne logistique, l'optimisation des solutions de gestion, et le pilotage des services d'achat et de transport à l'international.
Proposée en alternance, elle offre une opportunité unique d'apprendre tout en étant rémunéré, alliant ainsi théorie et pratique. Les étudiants peuvent choisir entre deux parcours : soit axé sur le pilotage des achats, soit sur le management des transports.
Les compétences développées incluent l'optimisation logistique, l'utilisation d'outils d'aide à la décision numériques, la capacité à analyser des données et à prévoir, ainsi que le management et la communication professionnelle. La formation inclut aussi l'apprentissage de la gestion de projets et l'optimisation des opérations logistiques.
Les débouchés professionnels sont nombreux : responsable logistique, responsable coûts et efficacité, acheteur, responsable exploitation transport, et responsable qualité. Le CFA EVE, associé à l'IUT d'Evry-Val d'Essonne et un vaste réseau d'entreprises, soutient activement les étudiants dans leur recherche d'emploi et leur progression professionnelle.
- **Niveau d'études requis ou diplômes préalables nécessaires**:
- Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 : DUT (Gestion Logistique et Transport, QLIO, GEA, TC), BTS (Transport, MUC), L2 (AES, Économie et Gestion, Informatique) ou d'un autre diplôme ou titre de niveau III homologué par l'Etat ou reconnu par une règlementation nationale.
- **Prérequis en termes de compétences ou d'expérience**:
- Aucun prérequis spécifique en termes de compétences ou d'expérience mentionné.
- **Processus de sélection**:
- Admission sur dossier et entretien.
- **Dates limites de candidature**:
- Les candidats doivent déposer leur candidature sur le site spécifié, mais aucune date limite précise n'est mentionnée dans les sources disponibles.
- **Autres critères d'éligibilité**:
- Avoir moins de 30 ans à la date de début du contrat pour un contrat d'apprentissage, ou moins de 26 ans pour un contrat de professionnalisation, ou être demandeur d’emploi âgé de 26 ans et plus, ou bénéficiaire du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS).
- Être de nationalité française, ressortissant de l'UE, ou étranger en situation régulière de séjour et de travail.
Notre école est à votre écoute pour vous aider à choisir votre formation.
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48 Cours Blaise Pascal, 91000 Évry-Courcouronnes, France
On les trouve aussi ici !
Le CFA-EVE (Evry Val d’Essonne) créé en 1995 a pour objectif de répondre à une réelle demande de la part des structures, de pouvoir former et professionnaliser leurs futurs collaborateurs issus du monde universitaire. C’est l’association AGESUP (Association pour la promotion et la GEstion d’un centre d’enseignement SUPérieur à Evry) qui est en charge de la gestion du CFA-EVE.
Le CFA-EVE propose des formations en contrat d’apprentissage (certaines formations sont également accessibles en contrat de professionnalisation), du BAC+2 au BAC+5, dans des domaines aussi variés que :
- Comptabilité - Gestion - Finance - Audit
- Informatique - Télécommunications
- Commerce - Marketing - Achats - Communication
- Management - Ressources Humaines - Droit - Economie
- Logistique - Qualité
- Industrie - Environnement - Energie
- Administration - Santé - Sociologie
- Immobilier - Bâtiment
Les formations sont dispensées sur les différents sites des partenaires pédagogiques du CFA-EVE.
Son rôle ?
La mission du CFA-EVE est de mettre en place et d’organiser des parcours de formation en alternance, principalement par la voie de l’apprentissage.
Pour cela, le CFA-EVE s’attache à développer une offre de formation en prise avec le tissu économique.
Il se charge d'assurer le financement de la formation auprès des partenaires pédagogiques.
Facilitateur de la relation entre tous les acteurs de la formation en alternance (universités / écoles, apprentis, entreprises), le CFA-EVE s’engage à :
- Assurer la promotion des formations en apprentissage auprès des étudiants.
- Prospecter et conseiller les entreprises susceptibles de recruter des apprentis.
- Accompagner les jeunes à toutes les étapes de leur recherche d’entreprise, en proposant des ateliers animés par des consultants RH.
- Suivre la progression des apprentis par l’intermédiaire du carnet de liaison dématérialisé CLOE.
- Informer les entreprises de l’assiduité en cours de leurs apprentis.
- Mener des enquêtes d’insertion à 6 mois et à 18 mois auprès des apprentis, et de satisfaction auprès des entreprises.
- Observer et analyser les résultats afin d’adapter les parcours de formation.
2445
Alternants au sein du CFA-Eve en 2019
80
Formations proposées en 2019
1200
Entreprises partenaires en 2019
95%
De réussite aux examens en 2019
Notre établissement est à votre écoute pour vous aider à choisir votre formation.
Taux net d'emploi
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